鐵路機構應至少每三年對行車人員實施一次技能檢定，並得視需要臨時實施全部或部分之技能檢定。檢定不合格者，鐵路機構應即暫停或調整其職務。

鐵路機構應就停止工作達一段時間之行車人員實施專業訓練，始得派任行車人員工作，實施方式由鐵路機構定之。

駕駛人員停止駕駛工作達半年者，鐵路機構應重新實施專業訓練及技能檢定，經檢定合格後，始得派任駕駛工作；其最低專業訓練時數基準由鐵路機構擬訂，報請交通部鐵道局核定後實施。